掌握性格，掌握命運

前 言

第一章 性格力量決定成敗

第一節　走進自己的心靈

第二節　成功——性格是關鍵

一、天文學家開普勒：頑強拚搏、不屈不撓
二、林肯和馬維爾：敢闖敢拚，勇於嘗試
三、拉斐爾：逆境中堅持做想做的事
四、著名歌星張學友：願做一隻蝸牛

第三節　什麼性格，註定了失敗？

一、阿爾維斯：自由散漫、不負責任，天才也會失敗
二、粗枝大葉不是小毛病
三、性格不穩重會失去別人的信任
四、「死要面子」是不自覺的缺陷
五、自信不等於固執己見

第二章 你不可不知的性格

第一節　性格的類型和特徵

一、理想性格——無性格
二、叛逆性格——火的性格
三、懦弱性格——性格缺陷的代名詞
四、堅毅性格——明知不可而為之
五、耿直性格──曲折艱難的人生
六、剛毅性格──水滴穿石
七、剛愎性格——恃才傲物
八、優柔性格——遇事不決
九、狡詐性格——為求目的而不擇手段
十、孤獨性格——高處不勝寒
十ㄧ、世故型性格——權力型的人
十二、謹慎型性格——易失去許多機會
十三、好強型性格——容易走極端
十四、敏感型性格——自我實現型
十五、自制型性格——讓到手的機遇溜走

第二節　你屬於哪種性格！

ㄧ、活潑型性格——人們矚目的焦點
二、完美型性格——責任心強
三、力量型性格——天生就是領導者
四、和平型性格——容易墨守成規

第三節　從「吃」看性格！

一、水果與性格
二、鹽和性格
三、冰淇淋口味和性格

第四節　各種測試性格的方法

一、菲爾測試
二、MBTI測試
三、性向測試
四、五種性格類型的測試
五、場景測試
六、從睡覺姿勢看性格
七、心理適應性測驗
八、創造力測驗 九、信心測試

第五節 各種血型性格的職業適應性　　

一、A型人適合什麼職業？
二、B型人適合什麼職業？
三、AB型人適合什麼職業？
四、O型人適合什麼職業？

第三章 馬上開始優化你的性格

第一節　沒有完美無缺的性格　

ㄧ、如何使活潑型的人——有條有理
二、如何使力量型的人——平緩下來
三、如何使完美型的人——懂得快樂
四、如何使和平型的人——振作起來

第二節　性格缺陷？交給「心理訓練」來補強

一、如何糾治偏執性格缺陷
二、如何糾治循環性格缺陷
三、如何糾治分裂性格缺陷
四、如何糾治強迫性格缺陷
五、如何糾治爆發性格缺陷
六、如何糾治攻擊型性格缺陷
七、如何糾治反社會性格缺陷
八、如何糾治依賴型性格缺陷
九、性格缺陷的食物療法
十、性格缺陷的運動療法

第四章 人際交往中，發揮性格力

第一節　人際交往的基本藝術

第二節　哪些不良性格阻礙你的人際交往？

一、以自我為中心
二、狹隘嫉妒，不能容忍別人比自己強
三、敏感多疑
四、過分自卑
五、干擾他人
六、膽小羞怯
七、敵視仇恨
八、斤斤計較，過於吝嗇
九、情緒不穩，缺乏自控
十、喜歡抱怨，不負責任
十一、謊話連篇，缺乏誠信

第四節　上司性格大不同，交往有撇步

一、當上司優柔寡斷——要主動推動他
二、當上司很冷靜——不要自做主張
三、當上司脾氣暴躁——要懂得察言觀色
四、當上司「雞蛋裡挑骨頭」——要絕對服從　
五、當上司城府深——伴君如伴虎
六、當上司年輕有為——要積極努力
七、當上司私慾很強——不要走極端
八、當上司不負責任——要知所進退
九、當上司高傲自大——要適時表現自己
十、當上司很豪爽——要積極表現

第五節　怎樣與不同性格的同事交往

一、守住四大原則，同事關係佳
二、同事性格不同，如何對付？

第五章 組織管理，善用性格的神奇力量

第一節　不同性格上司的管理方式

一、性格冷靜的上司——總能抓住有利的機遇
二、包容心強的上司——原則性很強
三、平易近人的上司——最值得信賴
四、活潑型的上司——注重工作的氣氛
五、勤奮型的上司——對待下屬很嚴格
六、知人善任的上司——給下屬自由發揮
七、情緒型的上司——與下屬關係很友好

第二節　如何管理不同性格的下屬？

一、對待誇誇其談的下屬
二、對待常有非分要求的下屬
三、對待只報喜不報憂的下屬
四、對待有後台的下屬
五、對待愛告密的下屬
六、對待凡事愛拖延的下屬
七、對待辦公時間化妝的女下屬
八、對待愛遲到的下屬

第三節　女性上司性格中的不利因素

一、情緒容易激動
二、虛榮，太在意別人
三、容易有優越感
四、工作中容易混淆私人情感

第六章 找出性格魅力，職場一路通

第一節　測測看，你屬於哪一種職業性格

一、測試一：你的性格適合哪些職業？
二、你的職業，是否符合自己的性格

第二節　如何選對適合自己的職業？

ㄧ、五種性格類型及其職業適應性
二、職業選擇錯誤時如何補救

第七章 婚姻中，性格左右幸福

第一節　雙方性格決定了戀愛模式

一、父母——兒童型戀愛模式
二、兒童——兒童型戀愛模式
三、成人——成人型戀愛模式
四、混亂型

第二節　什麼樣的女性性格，男人最愛？

一、細心的女人，是丈夫最得力的助手
二、善解人意的女人，是丈夫的緩壓劑
三、寬容大度的女人，是家庭的和平鴿
四、撒嬌的女人，是丈夫可愛的寶貝
五、擅長烹飪的女人，給男人最貼心的關懷
六、會說話的女人，是丈夫最好的安慰劑
七、同甘共苦的女人，是丈夫堅強的後盾
八、喜歡製造氛圍的女人，是丈夫眼中的魔法精靈

第三節 什麼樣的女性性格，男人不能容忍？

一、過分愛慕虛榮的女人，給男人沈重的壓力
二、嘮叨不停的女人，應給丈夫留一些空間
三、過於頑固的女人，會引起丈夫的不滿

第四節 什麼樣的男性性格，女人最期望？

一、沈穩內斂的男人，是女人最依賴的靠山
二、意志堅強的男人，總能讓女性產生好感
三、事業心強的男人，很受女性的歡迎
四、冷靜獨立的男人，是女性心中最完美的伴侶
五、敢於面對挑戰的男人，最先吸引女性

第五節　什麼樣的男性性格，讓女人討厭？

一、遊手好閒的男人，是女性的惡夢
二、永遠長不大的男人，像個孩子
三、太死板的男人，讓女性感到窒息

第六節　怎樣從男人的言行，瞭解他們的性格

一、約會時經常變化服飾的男人
二、經常跟妳電話聯繫的男人
三、走路經常拉著妳的手的男人
四、約會時喜歡聽妳安排的男人
五、想與妳進一步親密時，徵求妳意見的男人

前言

曾經有位美國記者採訪晚年的投資銀行一代宗師J.P摩根，問道：「決定你成功的條件是什麼？」 　　
摩根不假思索地說：「性格。」 　　
記者再問：「資金重要還是資本重要？」 　　
摩根答道：「資本比資金更重要，最重要的是性格。」 　　

　　摩根曾成功地在歐洲發行美國公債，採納無名小卒的建議，轟轟烈烈地大搞鋼鐵托拉斯計劃，還曾力排眾議推行全國鐵路聯合……他的奮鬥史，他的開創性偉業，根本上是源於他倔強、堅強和敢於創新的性格。 　　

一九九八年五月，世界巨富華倫．巴菲特和蓋茲應邀去華盛頓大學演講。
有學生問了他們一個有趣的問題：「你們是怎麼變得比上帝還富有呢？」 　　
巴菲特先回答說：「這個問題非常簡單，原因不在智商。為什麼聰明的人會做一些阻礙自己發揮全部功效的事情呢？原因在於他的習慣、性格和脾氣。」 　　
蓋茲非常贊同他的話：「我認為華倫的話完全正確。」 　　

　　摩根、華倫和蓋茲其實道出了赫拉克利特的一句名言：性格即命運。他們的成功也給了這句名言以充分的證明。 　　

　　一個人的性格特徵將決定著其交際關係、婚姻選擇、生活狀態、職業選擇以及創業成敗等等，從而根本性地決定著其一生的命運。如果將一個人比作一棟大廈，那麼性格就是大廈的鋼筋骨架，而知識和學問等則是充斥於骨架中的混凝土。鋼筋骨架決定著大廈能建多高，建多壯，是高聳入雲的摩天大樓，還是低矮的簡易樓房；性格決定著你的一生是悲劇連連、平平庸庸，還是建功立業、讓人敬仰。 　　

　　人生的命運、成敗，在很大程度上取決於環境，或者說是機遇。那麼性格的決定性作用如何理解呢？研究者是這樣解釋的：環境框定了一個人的人生遭遇的可能範圍，性格則決定了他對可能碰上的各種遭遇的反應方式。性格不同，對人生遭遇的反應方式也就不同，相同的環境就有了不同的意義，因而也就成了本質上不同的經歷和命運。 　　

本書希望帶給讀者朋友三個方面的收穫：

　　第一，性格對個人的人生經歷、事業發展、成敗和命運，真的具有神奇的力量嗎？如果有，有哪些有趣的人物、事件和觀點可以證明給大家？ 　　

　　第二，怎樣發掘性格的神奇力量？首先，你要認識你自己的性格，瞭解它的特徵、優勢和缺點，然後正確對待自己的性格，並能針對自己的性格做一些適當的改造和優化。沒有哪一種性格是完美無缺的，任何一種性格都能成功。 　　

　　第三，怎樣把性格的力量運用到人生的成長中去？ 　　

在卷首語的最後，希望大家用心誦讀下面五句話，相信你會有所頓悟： 　　

　　（一）性格是一種人人可以藉用的改變生活和命運的力量，從現在起，我要擁有這種力量！ 　

　　（二）沒有哪一種性格是十全十美的，任何一種性格都可以成功，因此，我不需要對自己的性格感到失望和自卑。 　　

　　（三）性格中百分之二十的缺點會影響到百分之八十的優點發揮作用，因此，我要馬上開始改造我的性格，使之更優化。 　　

　　（四）主動去體察別人的性格是對人對己都負責的表現，而參照他人的性格特徵去和他交往，則是對別人最好的體貼和尊重。 　　

　　（五）重覆一個行為，該行為會成為習慣；堅持一種習慣，該習慣會內化成性格。因此，我要向優秀的人學習好行為、養成好習慣、形成好性格。